Políticas Empresariales

Reglamento interno de trabajo

Este reglamento estará vigente hasta el 25 de abril de 2025, fecha en la que será reemplazado definitivamente por el nuevo Reglamento Interno de Trabajo 2025, y publicado en esta plataforma como referencia durante el período de transición.

Reglamento interno de trabajo 2025

El presente es el Reglamento Interno de Trabajo prescrito por la empresa Mastin Seguridad Ltda., vigente a partir del 4 de abril de 2025, aplica a nivel nacional; este reglamento actualizado reemplaza todas las versiones anteriores.

Código de ética y conducta

El presente Código de Ética y Conducta tiene como objetivo establecer el marco de referencia sobre el cual deberán obrar los colaboradores, accionistas, proveedores y todas aquellas personas que tengan un vínculo con Mastin Seguridad Ltda.

Política de tratamiento de datos personales

La presente política tiene como cumplimiento la ley 1581 del 17 de octubre de 2012 y del Decreto Reglamentario 1377 de 2013 por el cual se dictan las disposiciones generales para la protección de datos personales en Colombia.

Política de prevención y atención del consumo de sustancias psicoactivas, alcohol, tabaco y adicción a juegos y otros

La presente política tiene como objetivo garantizar un ambiente de trabajo sano, orientado a mantener el bienestar de nuestros trabajadores y garantizar efectividad en la prestación de los servicios que proporcionamos.

Política de prevención de acoso laboral

La presente política tiene como objetivo proporcionar un ambiente de trabajo sano, seguro y adecuado a nuestros trabajadores, mediante la implementación de mecanismos que erradiquen el acoso laboral.

Política de prevención y preparación de emergencias

La presente política tiene como objetivo garantizar un óptimo nivel de seguridad para todos los ocupantes y usuarios en sus instalaciones, así como crear, reforzar y mantener una actitud positiva hacia la prevención y preparación para emergencias.

Políticas de seguridad vial

Las presentes políticas tienen como objetivo prevenir la accidentalidad vial de los integrantes de la organización en el desarrollo de sus funciones.

Política de trabajo seguro en alturas

La presente política tiene como objetivo prevenir y corregir aquellos aspectos que en el desarrollo de actividades que impliquen trabajo en alturas pueda generar accidentes graves o fatales como consecuencia de caídas durante la realización de dichas actividades.

Declaración de conformidad

La declaración de conformidad tiene como objetivo demostrar el compromiso de la empresa con la protección de los derechos humanos y libertades fundamentales.

Política del delator o denunciante

La política del delator o denunciante tiene como objetivo definir las condiciones bajo las cuales cualquier persona puede presentar una denuncia de mala conducta por parte de alguna parte interesada.

Reglamento de higiene y seguridad industrial

La política de reglamento de higiene y seguridad industrial tiene como objetivo dar cumplimiento a las disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar los mecanismos que aseguren una adecuada y oportuna prevención de los accidentes laborales y enfermedades laborales.